Operação Raízes

Numa abordagem lógica e integrada de formação, que inclui a articulação com os referenciais do CNQ, mas também do resultado aferido em Diagnóstico de Necessidades, a nossa proposta de intervenção, devidamente ajustada ao perfil dos/as destinatários/as da Tipologia 4034 – Cursos de Educação e Formação de Adultos, contribuirá para o aumento das competências relacionais e profissionais, diminuição do risco de desemprego, otimização dos processos de trabalho, elevação dos níveis de escolaridade e requalificação profissional. A Operação “Raízes” assegura assim, uma resposta efetiva de educação e formação, configurada em áreas de intervenção prioritárias e estruturada em princípios de inclusão, integração e qualificação escolar/profissional, respeitando os critérios que sustentam os objetivos a alcançar: - Desenvolver os Cursos de Educação e Formação de Adultos, alinhados com as prioridades identificadas em Diagnóstico, para colmatar lacunas de qualificação, nos concelhos de atuação da Operação; - Valorizar as prioridades estabelecidas pelos Centros Qualifica com quem detemos Protocolo, cooperando na integração dos/as adultos/as em ofertas ajustadas ao seu perfil e diagnóstico de qualificação; - Fomentar a integração de adultos/as em Cursos que visam a obtenção de uma qualificação de dupla certificação, em alinhamento com as necessidades aferidas pelos CQ e Rede de Parceiros; - Dar resposta às necessidades da população adulta, em risco de desemprego e/ou desempregada, priorizando a aquisição de novas competências, sem descurar o seu percurso individual de qualificação; - Valorizar as expetativas e as competências da população adulta, nomeadamente adquiridas pela via da experiência profissional e/ou de vida, na definição do percurso individual de formação; - Melhorar os défices de educação e qualificação, através do reforço das qualificações de base; - Responder a necessidades de qualificação escolar e profissional dos/as adultos/as, com enfoque para os/as que detêm baixos níveis de qualificação (sem ensino básico ou habilitação inferior ao ensino secundário); - Desenvolver ações em áreas de qualificação emergentes no reforço das condições de cidadania e emprego sustentável, favorecendo o reingresso ao mercado de trabalho e/ou reconversão profissional; - Diminuir os índices de abandono escolar, taxa de desemprego e colmatar défices de mão-de-obra qualificada, em segmentos de atividade estratégicos, dos concelhos de intervenção; - Dar resposta efetiva às necessidades dos/as desempregados/as, possibilitando a sua inclusão social e consequente inserção profissional; - Desenvolver ações que potenciem o aumento das competências na área digital, visando resposta efetiva face ao progresso tecnológico, bem como em contextos de adaptação e/ou mobilidade profissional; - Promover o desenvolvimento de competências profissionais, relacionais e de integração social, como instrumento de inclusão, cidadania ativa e reforço da empregabilidade; - Configurar a adoção de boas práticas, nas temáticas de igualdade de oportunidades, igualdade de género e não discriminação; - Desenvolver ações concretas, no âmbito do desenvolvimento sustentável, economia circular e preservação ambiental; - Articular com os Parceiros da Operação, a divulgação da oferta formativa, sessões de esclarecimento e encaminhamento de potenciais formandos/as, promovendo a aquisição de novas competências e respetiva requalificação dos/as adultos/as.