CLDS 5G Nova Geração 5.0

Eixo I - a) Emprego, formação e qualificação 1. Capacitar e ajudar a desenvolver atitudes de procura ativa de emprego, através da dinamização de ações de capacitação para a procura de emprego, alcançando 200 desempregados, até 2028. 2. Apoiar o enquadramento de projetos de autoemprego e de empreendedorismo nos diferentes programas e instrumentos de apoio, promovendo o encaminhamento dos interessados para o apoio técnico, proporcionando aos beneficiários experiências práticas empreendedoras importantes para o sucesso futuro, alcançando 70 desempregados, até 2028. 3. Informar e encaminhar para oportunidades de qualificação desenvolvidas pelas autoridades públicas e privadas, nomeadamente medidas no âmbito da empregabilidade de jovens, de cuidadores informais, de pessoas com deficiência, de pessoas LGBTQIA+, migrantes e de pessoas em situação de vulnerabilidade, com 90 desempregados, até 2028. 4. Sensibilizar empresários, instituições e entidades empregadoras para a inserção socioprofissional e regresso ao mercado de trabalho de públicos vulneráveis (cuidador informal, de pessoas com deficiência, de pessoas LGBTQIA+, migrantes, outros), alcançando 50 entidades, até 2028. 5. Capacitar 40 migrantes para a empregabilidade e para a integração social, através de um programa de capacitação e de preparação para o mercado de trabalho, até 2028. 6. Promover as capacidades empreendedoras e de inovação social de 200 jovens, valorizando os seus conhecimentos e competências e partilhando boas-práticas de negócios e projetos inovadores, até 2028. Eixo IV - d) Desenvolvimento social, capacitação e intervenção em contextos de emergência social e de cenários de exceção 1. Promover a igualdade de acesso das pessoas que integrem agregados familiares em situação de vulnerabilidade a serviços essenciais de qualidade respeitantes a cuidados de saúde, alimentação, habitação condigna e apoio social integrado abrangendo 2000 jovens, até 2028. 2. Dinamização de ações que promovam a integração dos agregados familiares mais vulneráveis na comunidade, nomeadamente através da sua participação em atividades culturais, recreativas, desportivas e de educação para uma igualdade e cidadania plenas, alcançando 80 agregados. 3. Desenvolver ações que promovam a inclusão e o combate à discriminação dos cidadãos em situação de vulnerabilidade, especialmente em razão da sua origem, condição ou situação de deficiência ou dependência, alcançando 80 pessoas em situação de vulnerabilidade, até 2028. 4. Promover uma intervenção social em contextos de emergência, junto de famílias em situação de extrema vulnerabilidade, através de programas de capacitação, em articulação com outras entidades da Rede Social e da sociedade civil, alcançando 80 migrantes, até 2028. 5. Colaborar na promoção da inclusão social das famílias em situação de extrema vulnerabilidade, promovendo a ativação dos seus direitos, em articulação com a Rede Social, através de Programas de Capacitação Parental dirigido a famílias em situação de especial vulnerabilidade para promoção do treino de estratégias parentais e de desenvolvimento pessoal, abrangendo 80 famílias. 6. Promover ações de informação e outras iniciativas que visem uma melhor consciência coletiva dos contextos de emergência social, para 80 cidadãos no concelho, até 2028.