Elevar o NORTE - Programa de capacitação e formação

Alinhado com a Lei das Grandes Opções para 2024-2028, e com vista a promover a eficiência e a eficácia na prestação dos serviços públicos, este projeto tem como propósito apostar na capacitação dos trabalhadores, promovendo a sua valorização e motivação, visando um desempenho organizacional de qualidade. Em concreto visa: i) acompanhar as tendências de tecnologia e inovação digital, alinhado com o Plano Estratégico para a integração dos Sistemas de Informação da CCDR NORTE que visa a capacitação tecnológica, uniformização dos sistemas de informação e desmaterialização dos seus serviço; ii) desenvolver competências de inovação e contribuir para a difusão do conhecimento; iii) consolidar as competências linguísticas de trabalhadores de vários serviços, nomeadamente no domínio da língua inglesa; iv) fortalecer as competências e capacidades técnicas na área da definição, planeamento do desenho, programação, monitorização e avaliação de políticas públicas; v) contribuir para a profissionalização dos agentes do processo aquisitivo público, promovendo a aquisição/atualização de conhecimentos para uma gestão mais eficiente e em conformidade com a legislação em vigor; vi) promover uma gestão eficiente de recursos (energia, água e materiais), potenciando boas práticas e incentivando adoção de comportamentos sustentáveis; vii) continuar a apostar na qualificação dos dirigentes visando o desenvolvimento de competências técnicas e transversais, tendo em vista a melhoria do perfil, experiência e conhecimento profissionais; viii) robustecer as competências teórico-práticas das equipas da Divisão de Gestão Financeira e da Divisão de Recursos Humanos nas respetivas áreas de atuação.