O QUE FOI APRESENTADO
Finalidade da operação
O projeto da Step-Ahead tem como objetivo principal a contratação de recursos altamente qualificados visando reforçar a sua equipa com colaboradores cujas experiência profissional e competências técnicas venham a contribuir positivamente para uma estratégia baseada na adaptação, reestruturação, evolução e inovação dos seus produtos e serviços, de modo a fomentar a posição de referência que a empresa alberga no seu mercado. Os perfis criados permitirão prosseguir com a expansão das suas atividades e do seu raio de ação, fazendo chegar os seus produtos focados na digitalização de processos a indústrias que ainda se encontram nos primeiros passos da transição digital e desmaterialização dos processos. O foco das contratações pretendidas será a área de desenvolvimento tecnológico, de forma a…
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O projeto da Step-Ahead tem como objetivo principal a contratação de recursos altamente qualificados visando reforçar a sua equipa com colaboradores cujas experiência profissional e competências técnicas venham a contribuir positivamente para uma estratégia baseada na adaptação, reestruturação, evolução e inovação dos seus produtos e serviços, de modo a fomentar a posição de referência que a empresa alberga no seu mercado. Os perfis criados permitirão prosseguir com a expansão das suas atividades e do seu raio de ação, fazendo chegar os seus produtos focados na digitalização de processos a indústrias que ainda se encontram nos primeiros passos da transição digital e desmaterialização dos processos. O foco das contratações pretendidas será a área de desenvolvimento tecnológico, de forma a permitir a verticalização do sistema integrado de gestão SIGA Cloud para a indústria 4.0. No entanto, as contratações referidas anteriormente serão também responsáveis pela expansão e posicionamento da Step-Ahead na região Centro, nomeadamente no concelho de Mangualde e envolvente, como forma alavancar o lançamento de um produto reestruturado e assegurar uma maior competitividade a nível nacional e internacional. Para isso, será necessário que o Direto Regional seja capaz de: -Delinear uma estratégia regional alinhada com os objetivos da empresa; -Supervisionar as operações diárias nesta região, garantido a eficiência e qualidade dos processos de desenvolvimento; -Elaborar e gerir orçamentos regionais, otimizando custos e analisando dados financeiros relevantes para a tomada de decisões estratégicas; -Delinear e apoiar no desenvolvimento técnico do sistema, garantindo um alinhamento e correto enquadramento nas necessidades da indústria 4.0; -Promover a inovação e adotar novas tecnologias e metodologias para melhorar a oferta de serviços e a satisfação dos clientes. Da mesma forma, o Coordenador de Operações terá como funções: -Coordenar as operações diárias dos polos tecnológicos, garantindo a eficiência operacional e a satisfação dos clientes; -Contribuir para o desenvolvimento e a formação da equipa operacional, promovendo um ambiente de trabalho positivo e produtivo; -Colaborar com diferentes departamentos e equipas para garantir a integração e a coordenação eficaz das operações; -Identificar e resolver problemas operacionais, implementando soluções duradouras; -Apoiar no desenvolvimento e coordenação das tarefas de cariz técnico, de forma a assegurar o sucesso do processo de verticalização do sistema; -Monitorizar o desempenho das operações, reportando métricas e insights ao Diretor Regional. Por último, as funções dos Analistas Funcionais passam por: -Liderar o planeamento e a implementação de projetos; -Conduzir análises de processos abrangentes para identificar áreas de melhoria; -Trabalhar em estreita colaboração com as equipas de TI e operacionais para desenvolver e implementar soluções que atendam às necessidades e especificidades da atividade definida no projeto; -Participar na definição de requisitos de negócios e na elaboração de especificações funcionais. Face ao exposto, é expetável a criação de uma equipa forte e devidamente estruturada a nível técnico e tecnológico, mas também a nível de gestão de projetos, de forma a capacitar a empresa dos conhecimentos críticos para a prossecução dos objetivos estratégicos definidos, assegurando o desenvolvimento de produtos diferenciados e competitivos no mercado nacional e internacional.
PROGRAMA E OBJETIVOS
Como a operação está enquadrada
- Programa
- Programa Regional do Centro
- Fundo
- Fundo Social Europeu Mais
- Objetivo estratégico
- + Social
- Objetivo específico
- Adaptação dos trabalhadores, das empresas e dos empresários à mudança.
- Área temática
- Emprego
- Atividade económica
- Atividades de consultoria em informática
- Modalidade
- Subvenção
- Taxa de cofinanciamento
- 50%
ONDE
Distribuição territorial publicada
Localização observada no ficheiro de 31 de agosto de 2026.
QUANDO
Calendário publicado
- Início previsto
- 2 de abril de 2024
- Início efetivo
- Não indicada
- Conclusão prevista
- 1 de abril de 2027
- Conclusão efetiva
- Não indicada