PUBLIC CONTRACT · 2014
2 estudos sobre a avaliação das políticas activas de emprego nas regiões do Entre Douro e Vouga e Baixo Vouga (projectos n.º 36966 e 36964)
- Contract value
- €35,481.60
- Signed on
- 24 June 2014
- Procedure
- Direct award, general (Ajuste Direto Regime Geral)
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Record 1108678PUBLISHED DESCRIPTION
Contratos de prestação de serviços para elaboração de 2 estudos sobre os efeitos das medidas de emprego e formação promovidas nas regiões de Entre Douro e Vouga e Baixo Vouga (projecto Passaportes Emprego 3i)
Parties involved
- Place of performance
- Portugal, Aveiro, Aveiro
- NUTS region
- Not stated
WHO BID
Awardee and competitors
Companies that IMPIC lists as the awardee and as competitors in this procedure.
- Awardee
- Rhmais-Organização e Gestão de Recursos Humanos, SA · Tax ID 501859764
Values and timeline
- Contract price
- €35,481.60
- Procedure base price
- €38,000.00
- Total effective price
- €35,481.60
- Publication date
- 1 July 2014
- Award date
- 12 June 2014
- Signing date
- 24 June 2014
- Performance period
- 342 days
The contract price is the value agreed in the contract, not the amount paid.
Procedure and framework
- Contract type
- Aquisição de serviços
- Procedure type
- Direct award, general (Ajuste Direto Regime Geral)
- Award criterion
- Not stated
- CPV code
- 79300000-7 - Pesquisa de mercado e económica; sondagem e estatísticas
- Legal basis
- Artigo 20.º, n.º 1, alínea a) do Código dos Contratos Públicos
- Regime
- Código dos Contratos Públicos (DL 18/2008)
- Framework agreement
- Not stated
- Centralised procedure
- No
- Environmental criterion
- No
- Notice
- Not stated
- Procedure identifier
- 1242686
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