EFA - CSW - Cursos de Educação e Formação de Adultos - 2025/2027

Esta candidatura da CSW tem os seus objetivos perfeitamente alinhados com os objetivos da educação e formação de adultos. A oferta formativa será dirigida a pessoas com habilitações inferiores ao nível 3, a saber, com o 6o e 9o ano. Tem como propósito atender às necessidades específicas dessa dos adultos em situação de desemprego ou vulnerabilidade laboral, propondo cursos que, trabalhando as soft e hard skills, através de métodos ativos e inovadores na execução das ações de formação (muito orientadas para o digital), permitam aos formandos uma reintegração ou consolidação da sua participação no mercado de trabalho. De acordo com os resultados do diagnóstico de necessidades de competências laborais versus adultos em idade ativa, sistematizamos os objetivos a atingir com este projeto de acordo com as seguintes áreas: 1. Desenvolvimento Pessoal: os cursos planeados têm componentes que visam adquirir competências que permitam desenvolver o crescimento pessoal e a autoestima, ajudando os adultos a conhecerem melhor as suas capacidades e a desenvolverem as suas habilidades; 2. Capacitação Profissional: os cursos têm também componentes técnicas e específicas de cada profissão de modo a capacitar os formandos para o desempenho das tarefas ajustadas a cada uma das profissões. Permitem transmitir conhecimentos e know-how que contribuem para o incremento da empregabilidade ajustando as competências dos formandos às oportunidades no mercado de trabalho. Em suma, preparar os adultos para se adaptarem a um mundo em constante mudança, especialmente devido ao avanço tecnológico e às transformações no mercado de trabalho e Elevar Níveis de Qualificação; 3. Educação Continuada: oprojeto está estruturado para comunicar ao mercado / formandos que, as profissões mudam e que tem de haver uma predisposição para a formação contínua que permite a aprendizagem ao longo da vida. Permite ainda estimular a curiosidade e a procura por novos conhecimentos em diversas áreas. 4. Inclusão Social: Este projeto visa promover a inclusão de grupos em situações de vulnerabilidade disponibilizando cursos que permitem dar resposta às necessidades de perfis profissionais das empresas contribuindo para superar barreiras sociais e económicas. Nomeadamente, permitem desenvolver competências interpessoais, como comunicação, trabalho em equipe e resolução de conflitos, que são essenciais em diversos contextos da vida. 5. Inserir Profissionais Mercado de Trabalho: Facilitar a integração de desempregados ou pessoas em risco de desemprego no mercado de trabalho, fornecendo competências específicas e atualizadas; 6. Dupla Certificação Escolar e Profissional: Desenvolver programas que permitam aos formandos obter não apenas certificação profissional, mas também a qualificação escolar correspondente, contribuindo para a elevação da taxa de escolarização da população; 7. Fomentar o Empreendedorismo: Promover a formação profissional como meio de desenvolver competências empreendedoras, gestão e organização, visando o sucesso de iniciativas empresariais; 8. Redução do Défice de Certificação: Contribuir para a redução do défice de certificação na população da região, assegurando que um maior número de indivíduos possua qualificações reconhecidas; 9. Acompanhamento Pós-Formação: Estabelecer mecanismos eficazes de acompanhamento dos formandos durante e após a conclusão da formação, com o intuito de avaliar o impacto, promover a empregabilidade e favorecer a progressão profissional.