Educação e Formação de Adultos

A presente candidatura a Cursos de EFA, como percursos flexíveis e adaptados às necessidades específicas dos adultos, em particular dos grupos desfavorecidos, dentro de um contexto de aprendizagem ao longo da vida, tem os seguintes objetivos: - Facilitar o acesso e o aperfeiçoamento das competências básicas dos/as adultos/as com baixos níveis de qualificação ou competências desajustadas, especialmente aqueles que possuem qualificações abaixo do ensino secundário; - Atender às necessidades específicas de qualificação de adultos com baixas ou muito baixas qualificações, especialmente aqueles que não possuem o ensino básico; - Proporcionar uma ferramenta para adultos que estejam em risco de desemprego ou afastados do mercado de trabalho através da qualificação escolar e profissional; - Incentivar a formação e o desenvolvimento de competências profissionais e interpessoais, visando o exercício de uma atividade profissional, a melhor adaptação às mudanças tecnológicas e organizacionais, e o aumento da empregabilidade, incluindo a reconversão profissional; - Fomentar o desenvolvimento de competências para a integração social, visando a inclusão ativa e o fortalecimento das condições de cidadania e empregabilidade; - Promover a igualdade de género e a inclusão social, garantindo o acesso de todos/as os/as adultos à educação e formação ao longo da vida, independentemente do seu género, idade, origem socioeconómica ou situação profissional; - Dinamizar rede otimizada de parceiros que foi escolhida tendo em consideração o âmbito da sua atividade, isto é, que acompanham e dinamizam ações para públicos de muito baixas qualificações, partindo de contextos desfavoráveis; - Criação de um comité de acompanhamento com a participação de todos os parceiros, visando a promoção da formação de adultos e a melhoria da empregabilidade e da qualificação profissional da população ativa com o devido acompanhamento. A concretização dos objetivos elencados refletir-se-ão na realização de 13 cursos a desenvolver permitindo aos adultos aprofundar conhecimentos em determinada área profissional e obter uma qualificação específica de forma progressiva e estruturada. Face à atual conjuntura é necessário prever e antecipar melhor as mudanças e as novas exigências em matéria de competências escolares e profissionais com base nas necessidades do mercado de trabalho. Facilitar as integrações de carreira e fomentar a mobilidade profissional são também aspetos fundamentais para promover a aprendizagem ao longo da vida. Deste modo estaremos a proporcionar aos participantes as habilidades e competências necessárias para aumentar a sua empregabilidade e facilitar a sua integração no mercado de trabalho. Pretendemos, ainda, sensibilizar as empresas para a importância da diversidade e da inclusão no local de trabalho, incentivando a contratação de grupos mais vulneráveis e promovendo um ambiente de trabalho inclusivo e equitativo. Em resumo, é essencial criar um ambiente propício para a aprendizagem ao longo da vida, que ofereça oportunidades flexíveis de melhoria de competências, promova o desenvolvimento de habilidades em áreas essenciais como o empreendedorismo e o digital, antecipe as mudanças no mercado de trabalho, facilite a inserção profissional.