Qualificação das pessoas com deficiências e incapacidades

A APPACDM de Castelo Branco, definiu como pilares para a Formação Profissional, a capacitação, a equidade e a inclusão da PCDI, a igualdade de oportunidades, tendo como dinâmicas a abrangência, inovação, dinamismo, ética, rigor, a orientação para o formando, orientação para os resultados e a melhoria contínua. É uma premissa nossa estarmos alinhados com um dos objetivos gerais do IEFP, IP neste âmbito: “potenciar a empregabilidade das PCDI, dotando-as de competências para o ingresso, reingresso ou permanência no mundo laboral”. E estas competências não são apenas da área profissional, mas também da área escolar (académica), além das pessoais e sociais transversais a todo o processo. Deste modo, esta candidatura é direcionada para 4 Cursos de Formação Profissional Inicial para as tipologias “B”, tendo cada um destes 2 percursos, todos eles com dupla certificação e duração de 3600 horas. Todo o processo formativo e respetiva qualidade são acompanhados, monitorizados e avaliados mediante uma metodologia contínua. Pretendemos manter transversalmente o princípio de igualdade de oportunidades no acesso dos nossos formandos a bens, serviços e recursos da comunidade, fomentando uma equidade social e territorial, desconstruindo as assimetrias existentes. A sua implementação deve ser sistémica e indissociável, partindo de uma visão integral da Organização, sem estar a mesma fragmentada, envolvendo assim, todos os setores, em convergência para a execução da formação profissional. Propomos para esta candidatura a realização de 4 cursos de 3600h , com a dupla certificação, com 2 percursos cada um, abrangendo um total de 48 formandos com deficiência e incapacidades, sendo que cada percurso contempla 6 formandos. Estes 4 cursos seguem referenciais adaptados do CNQ de 3600h, e incluem formação de base (600horas), formação para a integração (200 horas), formação tecnológica (1600h de UFCD adaptadas) e formação em contexto de trabalho (1200h). - Os cursos a que nos propomos são: Costureiro/a modista, Operador de jardinagem, Assistente familiar e de apoio à comunidade e Empregado/a de andares. Este último curso é novo e vem dar resposta a necessidades sentidas no mercado de trabalho, alinhadas com o nosso perfil de formandos. Todo o desenvolvimento e concepção da formação é realizado de acordo com as recomendações do Organismo Intermédio (IEFP, IP), cumprindo os requisitos legais no que se refere tanto à componente pedagógica como financeira.