Formação de Adultos · Em Execução

Centro Qualifica da ETP Sicó

SICÓ FORMAÇÃO - SOCIEDADE DE ENSINO PROFISSIONAL S.A.

Fundo aprovado
602 979,76 €
Fundo executado
437 861,59 €
Fundo pago
498 159,57 €

Esta ficha organiza os campos que o Portugal 2030 publica sobre a operação: financiamento aprovado, execução administrativa, enquadramento e território. O mérito da candidatura e os resultados no terreno não constam desta fonte.

PESSOAS-FSE+-01228100

O QUE FOI APRESENTADO

Finalidade da operação

O CQ da ETP Sicó assume como principal missão a de contribuir para a qualificação dos recursos humanos da região através do encaminhamento para ofertas de ensino e formação profissional e o desenvolvimento de processos de Reconhecimento Validação e Certificação de Competências (RVCC). Assume um papel fundamental na região, constituindo-se como um dos principais vetores estratégicos de informação, orientação e encaminhamento de candidatos jovens e adultos, contribuindo para o aumento das suas qualificações escolares e para a aquisição de novas competências profissionais. Conforme definido na Portaria n.º 62/2022 de 31 de janeiro, constituem as suas atribuições as constantes na mesma e os objetivos estratégicos de atuação deste Centro Qualifica que a seguir se apresentam: - Proceder à…

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O CQ da ETP Sicó assume como principal missão a de contribuir para a qualificação dos recursos humanos da região através do encaminhamento para ofertas de ensino e formação profissional e o desenvolvimento de processos de Reconhecimento Validação e Certificação de Competências (RVCC). Assume um papel fundamental na região, constituindo-se como um dos principais vetores estratégicos de informação, orientação e encaminhamento de candidatos jovens e adultos, contribuindo para o aumento das suas qualificações escolares e para a aquisição de novas competências profissionais. Conforme definido na Portaria n.º 62/2022 de 31 de janeiro, constituem as suas atribuições as constantes na mesma e os objetivos estratégicos de atuação deste Centro Qualifica que a seguir se apresentam: - Proceder à informação, orientação e encaminhamento dos candidatos de acordo com as modalidades de educação e formação existentes, adequando-as ao perfil, necessidades e expectativas dos candidatos; - Ser “a porta de entrada” para a melhoria da qualificação escolar e profissional dos que nos procuram; - Adequar as suas ofertas educativas e formativas, as áreas de educação e formação e respetivas saídas profissionais às necessidades dos candidatos e das entidades parceiras, articulando com as dinâmicas do mercado de trabalho; - Orientar os candidatos em processos de RVCC, na elaboração dos portefólios e demais instrumentos de validação numa perspetiva crítica e de melhoria contínua; - Desenvolver processos de RVCC em itinerância, de forma a promover a proximidade com os candidatos e potenciando a conciliação entre a vida familiar, profissional e de aprendizagem ao longo da vida; - Ministrar formação complementar adaptada às necessidades dos candidatos e das entidades parceiras, nomeadamente através de formação on job; - Contribuir para a diminuição da iliteracia digital, de numeracia e financeira da população; - Dinamizar e participar em atividades e iniciativas que visem a promoção da Aprendizagem ao Longo da Vida e contribuam para a melhoria do trabalho da equipa do CQ; - Dinamizar, participar e fomentar redes de cooperação e de parcerias com as entidades que intervêm no território, contribuindo para o aumento da qualificação escolar e profissional da população; - Monitorizar os percursos dos candidatos, numa perspetiva de integração no mercado de trabalho e de continuidade da ALV. No âmbito dos Projetos Locais Promotores de Qualificações de Nível B1, B2 e B3 que estamos a dinamizar através do CQ, procuramos mobilizar os adultos detentores de baixas ou muito baixas habilitações académicas, com vista à promoção da aprendizagem e do aumento da leitura e escrita, o aumento da participação dos adultos em ALV e com a garantia de que os adultos têm acesso a educação formal, que possa conduzir a uma certificação e melhoria das suas qualificações e competências.

PROGRAMA E OBJETIVOS

Como a operação está enquadrada

Programa
Programa Demografia, Qualificações e Inclusão
Fundo
Fundo Social Europeu Mais
Objetivo estratégico
+ Social
Objetivo específico
Aprendizagem ao longo da vida, requalificação e melhoria de competências.
Área temática
Formação de Adultos
Atividade económica
Formação profissional
Modalidade
Subvenção
Taxa de cofinanciamento
85%

ONDE

Distribuição territorial publicada

AnsiãoRegião de Leiria · Centro
100% da localização

Localização observada no ficheiro de 31 de agosto de 2026.

QUANDO

Calendário publicado

Início previsto
1 de janeiro de 2024
Início efetivo
2 de janeiro de 2024
Conclusão prevista
31 de dezembro de 2026
Conclusão efetiva
Não indicada

PROVENIÊNCIA

Fonte oficial e datas de corte

Operação e valores: 31 de agosto de 2026. Localização: 31 de agosto de 2026.

Consultar o portal oficial Portugal 2030 ↗Capturas validadas por SHA-256; fonte verificada em 21 de setembro de 2026.
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