Formação Modular Certificada

OBJETIVO GERAL Promover a ALV junto dos associados,e seus colaboradores, da ANCSUB,através da frequência de formação (UC/UFCD) no âmbito do CNQ,visando a apropriação de um perfil de competências ajustadas ao desafio digital e à transição verde que se coloca à sociedade em geral e ao setor agropecuário em particular,e capitalizar/concluir qualificações incompletas, nomeadamente, p/ elevar as qualificações inferiores ou iguais ao nível 3 do QNQ,num período de 36 meses, em estreita articulação com o CQ do território de atuação da ANCSUB, e através de uma abordagem integrada e de complementaridade de funções entre os parceiros que, produzindo sinergias, possam contribuir p/ a eficácia da operação. OBJETIVOS ESPECÍFICOS a)Promover a realização de UC e de UFCD adaptadas às necessidades dos associados,e seus colaboradores, da ANCSUB, num contexto de ALV, aprofundando as suas competências e tendo em vista uma melhor adaptação às mudanças tecnológicas(transição digital),a uma agricultura mais sustentável(transição verde) e a processos organizacionais que facilitam e alavancam a atividade,num período de 36 meses. b)Possibilitar,através da operação da ANCSUB,a conclusão de qualificações incompletas dos associados identificadas pelo CQ na fase de diagnóstico, previamente obtidas através de outras modalidades de educação e formação do SNQ, orientando-os p/ processos de RVCC de dupla qualificação nas saídas profissionais p/ as quais já concorrem UFCD certificadas. c)Realizar e certificar UC, UFCD e percursos de curta/média duração-Certificados de Competências Digitais,no âmbito do encaminhamento p/ formação complementar do processo de RVCC, para FMC após diagnóstico (PIE) ou após certificações parciais (PPQ), abrangendo,pelo menos, 40% dos participantes da operação. d)Responder às necessidades de formação do público-alvo, alinhadas c/ as necessidades do setor agropecuário,nomeadamente, das transformações que o setor atravessa e das identificadas pelo CQ, decorrente do diagnóstico realizado, incluindo a análise efetuada no âmbito das CAC, bem como da formação complementar prevista nos processos RVCC, de acordo com a legislação aplicável. e)Certificar UC e UFCD integradas na operação e alinhadas c/ os diferentes objetivos da mesma, obtendo uma taxa de certificação superior ou igual a 95%. f)Capitalizar as ações complementares vinculadas à operação através das atribuições articuladas entre os agentes da rede (CQ,empresas,associações de desenvolvimento local,associações empresariais e entidade formadora) p/ um trabalho de proximidade aos associados e colaboradores que melhor justifique,incentive e prepare p/ o empreendedorismo e a adaptação à mudança. g)Promover,através da formação,uma agricultura mais inclusiva, igualitária e integrada,que potencie a atração de mais jovens para os territórios da ANCSUB e p/ a atividade agropecuária, c/ um aumento de 15% de jovens agricultores instalados,e que potencie ainda a participação de mulheres na agricultura,nomeadamente,nas ações de FMC,c/ uma participação aumentada de pelo menos 40%. h)Concorrer p/ uma agricultura mais resiliente,que proteja o ambiente,assegure a sustentabilidade dos recursos água,solo e biodiversidade e contribua efetivamente p/ a transição climática que permita estimular o desenvolvimento de um ecossistema suportado em inovação resultante da incorporação do conhecimento e da tecnologia apropriada pelos 255 associados e colaboradores certificados.