O QUE FOI APRESENTADO
Finalidade da operação
Este projeto formativo foi estruturado e fundamentado em consonância com a abordagem integrada adotada pela ZV, alicerçada na complementaridade e nas sinergias decorrentes dos protocolos, especificamente estabelecidos no âmbito do presente projeto formativo, entre a ZV e diferentes atores a nível regional e nacional, designadamente com CQ, Associações Empresariais, Associações de Desenvolvimento Local e Regional, Empresas, Instituições de Ensino Superior e Entidades Formadoras. Deste modo, a abordagem integrada adotada pela ZV, consolidada por via da formalização dos referidos protocolos com diferentes atores a nível regional e nacional, conforme evidenciam os protocolos enviados em anexo à candidatura, visa, no âmbito da execução deste projeto formativo, atingir os seguintes objetivos: •…
Ler a descrição publicada na íntegra
Este projeto formativo foi estruturado e fundamentado em consonância com a abordagem integrada adotada pela ZV, alicerçada na complementaridade e nas sinergias decorrentes dos protocolos, especificamente estabelecidos no âmbito do presente projeto formativo, entre a ZV e diferentes atores a nível regional e nacional, designadamente com CQ, Associações Empresariais, Associações de Desenvolvimento Local e Regional, Empresas, Instituições de Ensino Superior e Entidades Formadoras. Deste modo, a abordagem integrada adotada pela ZV, consolidada por via da formalização dos referidos protocolos com diferentes atores a nível regional e nacional, conforme evidenciam os protocolos enviados em anexo à candidatura, visa, no âmbito da execução deste projeto formativo, atingir os seguintes objetivos: • Aprofundar as competências dos adultos, tendo em vista o exercício de uma ou mais atividades profissionais, uma melhor adaptação às mudanças tecnológicas e organizacionais e o reforço da empregabilidade; • Promover a realização e a certificação de unidades de formação de curta duração (UFCD) com finalidade e duração flexíveis e adaptadas às necessidades e disponibilidade dos adultos, num contexto de aprendizagem ao longo da vida; • Possibilitar a conclusão de qualificações incompletas previamente obtidas através de outras modalidades de educação e formação do Sistema Nacional de Qualificações ou de processos de Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências (RVCC); • Permitir a realização e a certificação de percursos de formação de curta e média duração, previamente organizados, de modo a dar uma resposta com coerência e relevância para o mercado de trabalho; • Responder às necessidades de formação do mercado de trabalho, nomeadamente as identificadas pelos CQ, decorrente do diagnóstico realizado, incluindo a análise efetuada no âmbito da Comissões de Avaliação e Certificação, bem como da formação complementar prevista nos processos RVCC, de acordo com a legislação aplicável; • Desenvolver o projeto formativo nas regiões Norte, Centro e Alentejo, de acordo com as regras de elegibilidade definidas. Em linha com os objetivos anteriormente mencionados, foram definidos como objetivos os seguintes indicadores de realização e de resultados a atingir com a execução deste projeto formativo: - Atingir 4428 participações em UFCD; - Atingir 2657 participações em UFCD encaminhadas pelos CENTRO QUALIFICA; - Obter no mínimo 95% de participações certificadas em UFCD. Neste sentido, o desenvolvimento do projeto será regularmente avaliado, por forma a analisar o grau de cumprimento dos resultados obtidos relativamente aos objetivos propostos. Por outro lado, parte da formação será realizada em horário pós-laboral, por forma a ser possível conciliar a atividade formativa com a atividade profissional dos ativos empregados, que representam a maioria dos destinatários do projeto. Deste modo, tendo por base as necessidades formativas diagnosticadas que fundamentaram as áreas de formação englobadas neste projeto formativo será possível promover a aprendizagem ao longo da vida, em especial através de oportunidades flexíveis de melhoria de competências e de requalificação para os adultos, tendo em conta as competências nos domínios do empreendedorismo e do digital, antecipar melhor a mudança e as novas exigências em matéria de competências com base nas necessidades do mercado de trabalho, facilitar as transições de carreira e fomentar a mobilidade profissional.
PROGRAMA E OBJETIVOS
Como a operação está enquadrada
- Programa
- Programa Demografia, Qualificações e Inclusão
- Fundo
- Fundo Social Europeu Mais
- Objetivo estratégico
- + Social
- Objetivo específico
- Aprendizagem ao longo da vida, requalificação e melhoria de competências.
- Área temática
- Formação de Adultos
- Atividade económica
- Formação profissional
- Modalidade
- Subvenção
- Taxa de cofinanciamento
- 85%
ONDE
Distribuição territorial publicada
Localização observada no ficheiro de 31 de agosto de 2026.
QUANDO
Calendário publicado
- Início previsto
- 1 de setembro de 2024
- Início efetivo
- 28 de novembro de 2024
- Conclusão prevista
- 31 de julho de 2027
- Conclusão efetiva
- Não indicada