Formação Modular Certificada para Adultos

O objetivo deste projeto formativo é, em primeira linha, o de contribuir para superar o défice de qualificações dos adultos, interessados no sector agrícola e florestal, constituindo este um indicador de resultados da operação, vencendo aquela que é uma das maiores debilidades deste sector de atividade económica, conduzindo à inclusão social e emprego. Em simultâneo o projeto formativo visa apoiar a promoção do conhecimento como motor de transformação, procurando estimular a criação e a qualidade do trabalho agrícola e florestal ao mesmo tempo que concorre para a promoção da igualdade de oportunidades, tanto na vertente da igualdade de género como na da luta contra a exclusão social. Está ainda alinhado com os objetivos:Aprofundar as competências dos adultos, tendo em vista o exercício de uma ou mais atividades profissionais, uma melhor adaptação às mudanças tecnológicas e organizacionais e o reforço da empregabilidade;Promover a realização e a certificação de UC e ou de UFCD com finalidade e duração flexíveis e adaptadas às necessidades e disponibilidade do adulto, num contexto de aprendizagem ao longo da vida; Possibilitar a conclusão de qualificações incompletas previamente obtidas através de outras modalidades de educação e formação do SNQ ou de processos de RVCC; Permitir a realização e a certificação de percursos de formação de curta e média duração, previamente organizados, de modo a dar uma resposta com coerência e relevância para o mercado de trabalho; Responder às necessidades de formação do mercado de trabalho, nomeadamente as identificadas pelos centros especializados em qualificação de adultos, como os CQ, decorrente do diagnóstico realizado, incluindo a análise efetuada no âmbito das CAC, bem como da formação complementar prevista nos processos RVCC, de acordo com a legislação aplicável; O Acompanhamento de percursos individuais de qualificação, no qual se inclui a monitorização do percurso até à obtenção da qualificação e assegurando uma resposta adequada e atempada, por forma a incentivar o regresso ao percurso de qualificação ou minimizar eventuais desistências; Desenvolvimento de ações de informação e divulgação sobre as ofertas de educação e formação profissional disponíveis e/ou sobre a relevância da aprendizagem ao longo da vida.