LMF a Qualificar o Interior Norte

Esta candidatura tem como propósito desenvolver acções para atender às necessidades de qualificação de dois grupos distintos: os ativos empregados que desejam melhorar as suas qualificações e competências para impulsionar as suas oportunidades de emprego, e os candidatos envolvidos em processos de Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências (RVCC), os quais necessitam de formação adicional para completar uma qualificação profissional. Em síntese, e de forma quantificada, os nossos objetivos são os seguintes: - Promover/contribuir para a conclusão de qualificações de pelo menos 40% dos participantes da operação (por via de processos de RVCC - Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências ou por via da complementaridade de formação com as CAC - Comissões de Avaliação das Competências dos Centro Qualifica). NOTA: este objetivo é uma meta mínima face ao compromisso que temos de assumir, mas porque já percebemos a importância que a “qualificação das pessoas” tem no presente aviso, estamos convictos que ultrapassaremos largamente esta meta. - Desenvolver 30% da operação em parceria, diálogo, ou colaboração estreita com os empregadores (PME) procurando sensibilizá-los para a qualificação dos seus ativos empregados e procurando em simultâneo que a formação responda a necessidades que são coincidentes entre as das empresas e essa qualificação dos ativos empregados. NOTA: Pretendemos envolver assim os empregadores no processo de qualificação dos seus colaboradores e valorizando-os, assim, no seio das empresas. - Realização de 50% da presente operação em formato presencial e 50% em formato a distância (e-learning/b-learning), neste caso, para as populações com Nível Secundário (mais escolarizadas e com mais literacia digital). NOTA: como esta operação terá também como destinatários pessoas com pouca literacia digital (o que é uma caraterística do território e justifica a nossa pretensão de realizar 50% da operação em formato presencial), sempre que possível, até para nos alinharmos com o principio da Transição Digital, vamos procurar proporcionar a essa população programas de formação que visem o desenvolvimento das suas competências para o domínio digital; assim, a LMF tem tem planeado desenvolver a UFCD "Literacia Digital - Iniciação" (equandrada quer na área 621 quer na área 811) para proporcionar competências digitais básicas aos participantes na formação. Conhecendo as necessidades do mercado de trabalho local da região do Douro/Interior Norte, a LMF está certa de que ao implementar esta operação, focada na qualificação das pessoas, estará assim a promover um ambiente de trabalho mais robusto e oportunidades de emprego mais acessíveis para os seus participantes, contribuindo assim para uma melhoria do cenário de empregabilidade local.