O QUE FOI APRESENTADO
Finalidade da operação
O presente projeto pretende uma participação ativa dos adultos com o objetivo, por um lado, da sua atualização em contextos de mudança tecnológica e organizacional, mantendo-se, assim, competitivos no mercado de trabalho e garantindo a sua empregabilidade, por outro, promover soluções de requalificação e reconversão profissional, de acordo com as motivações do adulto, possibilitando a preparação adequada para integrar o mercado de trabalho com o nível de competência alinhado com as exigências atuais. Constitui, também, pretensão do projeto o potenciar da inclusão digital dos adultos e uma participação ativa e informada na sociedade digital, fomentando a importância da Aprendizagem ao Longo da Vida. Com estes objetivos na linha do horizonte, e em estreito alinhamento com a Estratégia…
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O presente projeto pretende uma participação ativa dos adultos com o objetivo, por um lado, da sua atualização em contextos de mudança tecnológica e organizacional, mantendo-se, assim, competitivos no mercado de trabalho e garantindo a sua empregabilidade, por outro, promover soluções de requalificação e reconversão profissional, de acordo com as motivações do adulto, possibilitando a preparação adequada para integrar o mercado de trabalho com o nível de competência alinhado com as exigências atuais. Constitui, também, pretensão do projeto o potenciar da inclusão digital dos adultos e uma participação ativa e informada na sociedade digital, fomentando a importância da Aprendizagem ao Longo da Vida. Com estes objetivos na linha do horizonte, e em estreito alinhamento com a Estratégia Nacional para uma Especialização Inteligente 2030 no domínio da transição digital e da transição verde, articuladas com a Estratégia 2030 da Área Metropolitana do Porto e em correspondência com os índices de prioridade do Sistema de Antecipação de Necessidades de Qualificação, propomo-nos contribuir para as metas específicas do Aviso PESSOAS-2024-3, concretamente: (1) Aprofundar as competências dos adultos, tendo em vista o exercício de uma ou mais atividades profissionais, uma melhor adaptação às mudanças tecnológicas e organizacionais e o reforço da empregabilidade; (2) Promover, em estreita articulação com os Centros Qualifica, a realização e a certificação de Unidades de Formação de Curta Duração com finalidade e duração flexíveis e adaptadas às necessidades e disponibilidade do adulto, num contexto de aprendizagem ao longo da vida; (3) Possibilitar a conclusão de qualificações incompletas previamente obtidas através de outras modalidades de educação e formação do Sistema Nacional de Qualificações ou de processos de Reconhecimento, Validação e Certificação de Competências (RVCC); e (4) Responder às necessidades de formação do mercado de trabalho, nomeadamente as identificadas pelos Centros Qualifica, decorrente do diagnóstico realizado, incluindo a análise efetuada no âmbito das Comissões de Avaliação e Certificação e da formação complementar prevista nos processos RVCC.
PROGRAMA E OBJETIVOS
Como a operação está enquadrada
- Programa
- Programa Demografia, Qualificações e Inclusão
- Fundo
- Fundo Social Europeu Mais
- Objetivo estratégico
- + Social
- Objetivo específico
- Aprendizagem ao longo da vida, requalificação e melhoria de competências.
- Área temática
- Formação de Adultos
- Atividade económica
- Manutenção e reparação de veículos automóveis
- Modalidade
- Subvenção
- Taxa de cofinanciamento
- 85%
ONDE
Distribuição territorial publicada
Localização observada no ficheiro de 30 de junho de 2026.
QUANDO
Calendário publicado
- Início previsto
- 16 de setembro de 2024
- Início efetivo
- 30 de outubro de 2024
- Conclusão prevista
- 30 de julho de 2027
- Conclusão efetiva
- Não indicada