Formação Modular Certificada para ativos empregados

Este projeto visa diminuir o défice de qualificações, sobretudo da população empregada, focando-se na resposta ao encaminhamento dos Centros Qualifica protocolados com a EspiralEducada, adiante designada FORMAFUTURO. O enfoque destas Ufcd`s incidirá sobre empregados, trabalhadores não qualificados do sector básico e secundário desqualificado e predominante e que detendo certificações parciais, possam mediante a frequência destas ações, concluir posteriormente com sucesso os seus percursos para a obtenção de um nível de escolaridade básico ou secundário completo. As áreas de formação da componente tecnológica propostas são consideradas prioritárias por parte da ANQ em termos de necessidades formativas identificadas para a região, além de se prefigurarem dinâmicas em termos de reforço de emprego. Tendo em conta o diagnóstico social do concelho que aponta para um importante défice no número de pessoal qualificado e de estruturas de apoio profissional que garantam o acompanhamento, e formação de mão-de-obra qualificada no setor têxtil ( calçado ), de igual modo, a escassez de pessoal qualificado e de estruturas de apoio social da população idosa que é segundo o diagnóstico, um grupo prioritário de intervenção ( as situações de envelhecimento e isolamento social são uma tendência marcante; a possibilidade de um desemprego crescente (com precarização do emprego industrial tradicional) e uma expressão diminuta até hoje de empregados abrangidos por formações modulares certificadas, colocam-se desafios de inovação social e oportunidades de trabalho originais e empreendedoras que a frequência de ações das áreas de educação e formação propostas permitirão potenciar. Será dada preferência na seleção e recrutamento, a formandos do sexo feminino, dado que o número de mulheres com baixas qualificações continua a ser muito elevado na região. Além disso, tendo em conta a realidade social do concelho (famílias monoparentais, vínculos precários e violência doméstica marcadamente femininas), as mulheres enfrentam o desemprego com mais dificuldade e têm sido mais suscetíveis a situações de vulnerabilidade social. O grande objetivo da formação modular é permitirem a elevação do nível de escolaridade e/ou qualificação profissional dos destinatários abrangidos, no final das mesmas, aprofundando as competências dos ativos, tendo em conta as suas atividades profissionais, uma melhor adaptação às mudanças tecnológicas e organizacionais, contribuindo para o reforço da empregabilidade;