Elevação das competências internas pela contratação de RH altamente qualificados que sustentem o processo de inovação do processo produtivo, diversificação e inovação de produtos e mercados.

O projeto tem como objetivo promover a contratação de Recursos Humanos Altamente Qualificados por microempresa, com remuneração justa e sustentabilidade de emprego que permitam a aquisição de massa crítica / competências / capacidades internas, de suporte e que potenciem o desenvolvimento de processos de inovação empresarial associados a outros investimentos constantes de candidaturas autónomas já submetidas e anteriormente enunciadas, num setor core dos Domínios Prioritários S3 NORTE 2027 como é a Indústrias alimentares, das bebidas e embalagens. Objetivos: - Promover a contratação de dois licenciados, a saber: - Diretor I&D - Eng. de Produção que será responsável pela área de I&D de produtos pré bióticos (atualmente só temos probióticos) associados à nova marca Hey Kay (a lançar no mercado no último trimestre de 2024 ou inicio de 2025); ficará também responsável pelo desenvolvimento de novas gamas / soluções de produtos probióticos; será também o interlocutor preferencial entre a empresa e entidades do sistema nacional de I&D, nomeadamente com a Faculdade de Ciências da Universidade do Porto (FCUP) devido a um projeto de investigação interno que tem como objetivo a extração e utilização de compostos/ polímeros provenientes de desperdícios da industria alimentar nomeadamente de desperdícios resultantes da produção de kombucha, excedente de scobys; terá como metas e/ou objetivos específicos a I&D de 3 novos produtos (pré bióticos) nos dois primeiros anos e a criação de pelo menos 3 gamas de novos produtos probióticos anualmente. - Diretor de comunicação e internacionalização: Licenciado em marketing e/ou marketing digital que assumirá as funções de diretor de comunicação internacional e digital e será responsável pela implementação e execução da estratégica de internacionalização e digitalização do modelo de negócio; será responsável também pela interligação com entidades externas especializadas que possam potenciar a concretização dos objetivos; no âmbito da parceria com a FCUP este colaborador terá também a função de promover a parceria e divulgação internacional de resultados das atividades de I&D que decorrem da mesma; terá como metas e/ou objetivos específicos a concretização no prazo de 3 anos do objetivo estratégico de internacionalizar o negócio para 9 mercados internacionais; incremento e reconhecimento nacional e internacional das marcas, refletindo-se isso, por exemplo, no crescimento de pelo menos 3X as visitas ao site, redes sociais, comentários, influencers, etc; modelo de negócio digital representar, em 3 anos, mais de 50% do volume de negócios; mercado externo representar, também em 3 anos, mais de 65% do volume de negócios total. Mais informações, respeitantes a este ponto, constates da Memória descritiva que se remete em anexo.