O QUE FOI APRESENTADO
Finalidade da operação
Objetivos gerais do projeto • Aumentar as qualificações específicas dos trabalhadores da Manufacturas Santos em domínios relevantes para a estratégia de afirmação e modernização da Empresa; • Promover ações de aplicação de boas práticas; • Garantir a máxima eficiência nos serviços prestados, assegurando a total confiança dos clientes e fornecedores da Manufacturas Santos; • Garantir a qualificação, capacitação e satisfação dos colaboradores; • Promover a eficiência nos processos construtivos, reduzindo desperdícios e otimizando recursos. Tendo em conta os objetivos gerais definidos, o presente projeto formativo visa alcançar os seguintes objetivos específicos: • Aumentar o conhecimento dos colaboradores sobre as boas práticas e procedimentos de segurança no local de trabalho; • Aperfeiçoar…
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Objetivos gerais do projeto • Aumentar as qualificações específicas dos trabalhadores da Manufacturas Santos em domínios relevantes para a estratégia de afirmação e modernização da Empresa; • Promover ações de aplicação de boas práticas; • Garantir a máxima eficiência nos serviços prestados, assegurando a total confiança dos clientes e fornecedores da Manufacturas Santos; • Garantir a qualificação, capacitação e satisfação dos colaboradores; • Promover a eficiência nos processos construtivos, reduzindo desperdícios e otimizando recursos. Tendo em conta os objetivos gerais definidos, o presente projeto formativo visa alcançar os seguintes objetivos específicos: • Aumentar o conhecimento dos colaboradores sobre as boas práticas e procedimentos de segurança no local de trabalho; • Aperfeiçoar as boas práticas relacionadas à segurança no ambiente de trabalho; • Adquirir conhecimentos específicos relacionados aos equipamentos de trabalho; • Reduzir a incidência de acidentes e lesões no local de trabalho; • Garantir que os colaboradores compreendem e seguem todas as normas e regulamentos de segurança; • Capacitar os colaboradores para a identificação de potenciais riscos no ambiente de trabalho; • Integrar práticas de saúde e bem-estar no ambiente de trabalho para promover o bem-estar geral; • Capacitar os colaboradores a identificarem e a implementarem melhorias contínuas nos processos; • Fortalecer a colaboração e a coesão entre equipas; • Capacitar as chefias intermédias para delegarem tarefas de forma eficiente. • Desenvolver competências para gerirem conflitos de forma construtiva. • Melhorar as competências de comunicação das chefias intermédias para liderarem de forma eficaz as equipas.
PROGRAMA E OBJETIVOS
Como a operação está enquadrada
- Programa
- Programa Inovação e Transição Digital
- Fundo
- Fundo Social Europeu Mais
- Objetivo estratégico
- + Social
- Objetivo específico
- Adaptação dos trabalhadores, das empresas e dos empresários à mudança.
- Área temática
- Formação de Adultos
- Atividade económica
- Fabricação de fechaduras, dobradiças e de outras ferragens
- Modalidade
- Subvenção
- Taxa de cofinanciamento
- 62.08%
ONDE
Distribuição territorial publicada
Localização observada no ficheiro de 31 de agosto de 2026.
QUANDO
Calendário publicado
- Início previsto
- 7 de janeiro de 2025
- Início efetivo
- 29 de janeiro de 2025
- Conclusão prevista
- 24 de dezembro de 2026
- Conclusão efetiva
- Não indicada