VISTEEL ll Contratação RH Altamente Qualificado

A VISTEEL apresenta como objetivo transversal da presente candidatura a aquisição de massa crítica, através da contratação de um colaborador altamente qualificado de suporte ao desenvolvimento de novos processos de engenharia que materializam e possibilitam a estratégia de Inovação e I&D aludida. Na prática, a VISTEEL pretende seguir uma estratégia de inovação, diversificação e customização do serviço prestado, permitindo a abordagem de um novo segmento de mercado (mercado B2B – segmento industrial e não industrial), através da prestação de serviços de desenho e cálculo técnico de estruturas metálicas, respetivos revestimentos e cobertura para pavilhões industriais, comerciais, desportivos, etc. de energia zero, capazes de produzir a mesma quantidade de energia que consomem e dimensionados de acordo com as necessidades e exigências especificas de cada cliente, associados a um design inovador e diferenciado e a elevados níveis de resistência, durabilidade e eficiência energética, conferindo um maior valor acrescentado aos edifícios a projetar. Através da massa critica a adquirir, no âmbito da presente operação, pretende-se a criação de um novo departamento técnico especializado no desenvolvimento de desenho e cálculo técnico de estruturas metálicas e infraestruturas, bem como respetivos revestimentos e cobertura para pavilhões industriais e comerciais, desportivos, etc., de energia zero. Assim, identificamos os seguintes objetivos estratégicos (OE) do projeto, a saber: OE1: Diversificação do serviço prestado, passando a oferecer serviços técnicos de desenho e cálculo de estruturas metálicas de pavilhões industriais e comerciais, desportivos, etc.; OE2: Posicionamento e diferenciação da empresa no mercado através da oferta de serviços de engenharia baseados no desenho e cálculo técnico de pavilhões industriais e não industriais de energia zero; OE3: Garantir a competitividade da VISTEEL através da diversificação, inovação diferenciação pelo serviço customizado prestado; OE4: Promover a desmaterialização e digitalização da empresa, através da adoção de novas tecnologias avançadas de projeção técnica, cálculo e modelação de estruturas e componentes mecânicos; OE5: Promover um ambiente de trabalho saudável, inclusivo e adaptado a cada um dos colaboradores; OE6: Criar emprego de qualidade e sustentável. Em suma, verificamos que os objetivos preconizados na presente candidatura estão perfeitamente alinhados com os objetivos definidos no Aviso de Concurso CENTRO2030-2023-10.