A Inclusão no Coração do Concelho de Montemor-o-Novo – Um compromisso

OBJETIVOS GERAIS E ESTRATÉGICOS (objetivos específicos ver MD) i) Fruição e participação cultural - tornar as atividades culturais do Concelho mais acessíveis e inclusivas, criando condições e ferramentas, de acessibilidade e de inclusão, através de diferentes expressões culturais e da experimentação e criação artística. ii) Preservação da cultura e memória coletiva - Fortalecer o tecido, a coesão e a justiça social do concelho através da cultura e da arte com atividades artísticas que promovam a inclusão social, a valorização da diversidade, o diálogo intergeracional e a participação e fruição ativa. iii) Mediação cultural e artística - Formar jovens e adultos locais como mediadores juvenis e culturais através de estratégias de capacitação e de transformação pessoal e social. CORRELACIONAMENTO DO PROJETO COM EIXOS DE AÇÃO LOCAIS E GLOBAIS: Enquadramos as prioridades e aspirações deste projeto: i) nos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável global para 2030, adotada por todos os Estados-Membros das Nações Unidas, à volta de um conjunto de objetivos e metas comuns: ODS 4 – Educação e Qualidade/ ODS 5 – Igualdade de Género/ ODS 10 – Reduzir as Desigualdades ii) na Carta do Porto Santo enquanto orientação de princípios e de recomendações para aplicar e desenvolver um paradigma de democracia cultural na Europa. Sublinhamos a recomendação às organizações culturais que recorram a profissionais externos de diferentes especialidades, para, em formato colaborativo, “promover a análise, planeamento e acompanhamento de processos de mudança que tornem a instituição inclusiva, diversa e acessível (a nível social, económico, intelectual, físico, sensorial)”. Sublinhamos também uma das recomendações associada à melhoria do índice de democracia cultural que fala em “Assegurar que as equipas das instituições culturais espelham a diversidade cultural das comunidades que servem” iii) nas linhas gerais orientadoras da UNESCO, Guidelines for inclusion, UNESCO views inclusion as “a dynamic approach of responding positively to pupil diversity and of seeing individual differences not as problems, but as opportunities for enriching learning.” iv) nas Grandes Opções do Plano, Município de Montemor-o-Novo, 2025, reforçando a dinamização do Eixo de Intervenção 4 – Desenvolvimento social, capacitação comunitária e intervenção em contextos de emergência social e de cenários de exceção; v) na Estratégia Nacional do Combate à Pobreza, em estreita articulação com o Pilar Europeu dos Direitos Sociais e o respetivo Plano de Ação nas dimensões: d) Reforçar as políticas públicas de inclusão social, promover e melhorar a integração societal e a proteção social de pessoas e grupos mais desfavorecidos, e e) Assegurar a coesão territorial e o desenvolvimento local, orientadas pelos Eixos e Objetivos Estratégicos: Objetivo Estratégico 1.1.1 — Respostas Sociais e de Educação; Objetivo Estratégico 1.3 — Garantir a participação das crianças e jovens no processo de desenvolvimento: 1.3.1 — Construir processos participativos de desenvolvimento que permitam auscultar as «vozes das crianças e dos jovens», empoderando as crianças e jovens para influenciar positivamente as suas próprias vidas e o mundo ao seu redor e reforçando e divulgando parcerias já consolidadas com entidades da sociedade civil.