Língua de Acolhimento, Ponte para a Inclusão e Integração

O objetivo geral do projeto formativo é promover a integração social, profissional e comunitária da população migrante não lusófona, preferencialmente residente na NUT III Região de Aveiro, através da aquisição, desenvolvimento e certificação de competências em língua portuguesa, de acordo com o Quadro Europeu Comum de Referência para as Línguas. A operação prossegue objetivos específicos diretamente alinhados com as finalidades do Aviso PESSOAS-2026-7 e com as necessidades identificadas no território. Em particular, pretende: • Reforçar competências de comunicação em língua portuguesa em contextos pessoais, sociais, institucionais e profissionais, promovendo uma utilização progressivamente mais autónoma, segura e funcional da língua; • Reduzir barreiras linguísticas que condicionam o acesso ao emprego, à qualificação, aos serviços públicos, à informação, à participação comunitária e ao exercício de direitos e deveres; • Melhorar as condições de integração socioprofissional dos participantes, aproximando as aprendizagens dos contextos reais de trabalho e das necessidades identificadas pelas empresas da Região de Aveiro; • Desenvolver percursos PLA inclusivos, flexíveis e ajustados à diversidade cultural, linguística, escolar e profissional dos destinatários, respeitando diferentes ritmos de aprendizagem e condições de participação; • Reforçar a autonomia comunicacional, a participação social e a capacidade de interação dos participantes com instituições, entidades empregadoras, serviços públicos e comunidades locais; • Promover a conclusão e certificação dos percursos de aprendizagem da língua portuguesa, criando condições favoráveis à progressão linguística, certificação das competências adquiridas e continuidade de percursos de qualificação; • Contribuir para o reforço da capacidade de acolhimento e integração da Região de Aveiro, promovendo condições mais favoráveis à inclusão ativa, à empregabilidade, à coesão social e à participação da população migrante na vida económica, social e institucional do território. Como resultados esperados, a operação prevê abranger 50 participantes de origem estrangeira, promover níveis adequados de assiduidade e conclusão, assegurar progressão linguística e alcançar uma taxa de certificação de 85%. Ao nível qualitativo, espera-se reforçar a autonomia dos participantes, melhorar a comunicação em contexto laboral e social, favorecer a continuidade de percursos de qualificação, aumentar a confiança na interação com instituições, reforçar a participação comunitária e contribuir para uma integração mais sustentável na Região de Aveiro. Espera-se, igualmente, contribuir para o reforço da capacidade de acolhimento e integração das comunidades locais e das entidades empregadoras que acolhem trabalhadores migrantes, promovendo contextos mais inclusivos, participativos e favoráveis à coesão social na Região de Aveiro.